清廉课堂 ∣ 因私出国（境）不能“说走就走”，这些规定你遵守了吗？

案例1、温州市鹿城区司法局二级主任科员叶某，2017年3月至2019年4月期间，5次未经审批因私出国（境）。2019年4月，在鹿城区开展国家工作人员持有因私出入境证件和因私出国（境）情况排查时，叶某不如实填报自身情况，违反因私出入境证件集中保管规定，2020年5月，叶某受到党内警告处分。

案例2、乐清市柳市镇机关干部卢某，2018年1月提出申请因私出国（境）到阿联酋，经单位同意，批准其请假时间为2018年2月22日至2月28日，但卢某实际因私出国时间提前至2月12日，逾期至3月4日回国。2022年1月，卢某受到党内警告处分。

案例3、某市人社局科长曲某，2024年2月经组织批准前往澳大利亚旅游。在此期间，曲某擅自变更旅游路线，私自前往新西兰旅游，且未向组织报告，造成不良影响。

党员因私出国（境）经组织批准后，如出现需要变更路线、期限等超出批准范围的新情况新变化，应当及时向组织报告情况，这是对党员干部的组织要求。

然而，个别党员干部认为因私出国（境）是自己的私事，因此存在违规办理，违规持有因私出国（境）证件以及随意变更出国（境）时间、地点、事由，无正当理由超期不归等违规违纪行为。这些问题暴露出个别党员干部的纪律规矩、法纪意识淡薄。

【党纪衔接】

《中国共产党纪律处分条例》第九十一条第一款规定，违反有关规定办理因私出国（境）证件、前往港澳通行证，或者未经批准出入国（边）境，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。

  《中国共产党纪律处分条例》第九十一条第二款规定，虽经批准因私出国（境）但存在擅自变更路线、无正当理由超期未归等超出批准范围出国（境）行为，情节较重的，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予撤销党内职务处分。

除以上违纪案例外，还有一种思想需要警惕：某处处长老吴最近刚出国旅游回来，看着本该交给组织部门保管的个人护照，心想要是组织部门没有主动问，就不交了，这样以后出国游玩就简单多了，想走就走。老吴这个想法对吗？

在因私出国（境）的审批及出国（境）证照管理规定方面，2003年，中央组织部、人事部等五部委联合印发《关于加强国家工作人员因私事出国（境）管理的暂行规定》，2004年中央纪委、中组部等八部委又印发《关于进一步加强党员干部出国（境）管理的通知》，明确要求党员干部、国家工作人员因私出国（境），应按干部管理权限履行审批手续；建立出国（境）证照专人负责制和护照使用登记保管制度，对已申领的出入境证件，由所在单位组织、人事部门集中保管；党员干部在国（境）外不得以党员身份参加公开活动；因私出国(境)的国家机关登记备案人员在回国（境）后10天内，应将所持因私出国（境）证件交由所在单位组织人事部门集中保管。

此外，老吴作为领导干部，其本人持有普通护照、港澳通行证等证照，以及因私出国、出境情况也是个人有关事项应该报告的内容。如果隐瞒不报，将受到批评教育、组织调整或者组织处理，情节较重的，将受到警告或严重警告处分。因此，老吴切不可为图方便私存护照，更不能心存侥幸，隐瞒出国、出境行程。

【党纪衔接】

《中国共产党纪律处分条例》第八十一条第一款第一项第三项规定，有下列行为之一，情节较重的，给予警告或严重警告处分：（一）违反个人有关事项报告规定，隐瞒不报；（三）不按要求报告或不如实报告个人去向。

没有规矩，不成方圆。因私出国(境)管理工作是贯彻落实全面从严治党，从严管理监督干部的重要抓手，是维护党纪政纪、国家利益和安全的重要措施。世界那么大，可以去看看，但违规违纪去看，绝对不允许。党员干部应不断强化组织观念、纪律观念，深刻认识到擅自违规出国（境）不是小事私事，而是事关纪律规矩的大事公事，自觉遵守因私出国（境）管理有关规定，让遵规守纪成为一种政治自觉、思想自觉、行动自觉。

来源：中共浙江省纪律检查委员会浙江省监察委员会网站、中共深圳市纪律检查委员会深圳市监察委员会网站、法库县纪委监网站